Опрос Баймака

Территориальный отдел Минтруда РБ по городу Октябрьскому, информирует: Если при приеме на работу с Вами не заключили трудовой договор в письменной форме и в Вашем трудовом договоре не указан размер оплаты труда,
Работодатели не всегда юридически правильно оформляют трудовые отношения с работниками, и таким образом нарушают трудовое законодательство.
В соответствии со ст. 16 Трудового кодекса РФ трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключение которого является обязательным условием при приеме на работу.
 
Главное
Внимание! Неблагоприятные погодные условия - Комитет по чрезвычайным ситуациям 08.09.2026 по Республике Башкортостан прогнозируются опасные метеорологические явления: в отдельных юго-восточных районах республики сохранится чрезвычайная пожароопасность и неблагоприятные метеорологические явления:

О недопустимости задержки зарплаты    - Дюртюлинский район          Своевременная и полная выплата заработной платы — это конституционное право каждого работника (часть 3 статьи 37 Конституции РФ) и прямая обязанность работодателя,